Прокуратура Пермского края провела проверку исполнения Государственной инспекцией труда в Пермском крае законодательства об административных правонарушениях при назначении административных наказаний. Издание LAW59.RU узнало подробности.
Установлено, что государственным инспектором труда при назначении наказаний юридическому лицу, отнесенному к категории малого предприятия, не применены положения ст. 4.1.2 КоАП РФ, предусматривающее назначение наказания по санкции для индивидуального предпринимателя, а также ч. 2 ст. 4.4 КоАП РФ, предусматривающее объединение административных наказаний за совершение двух и более административных правонарушений, выявленных в рамках одной процедуры расследования несчастного случая.
С целью защиты прав юридического лица на постановления о назначении административных штрафов прокуратурой края принесены протесты.
По результатам рассмотрения актов прокурорского реагирования Ленинский районный суд г. Перми удовлетворил требования надзорного ведомства, назначенные административные наказания объединены, размер административного штрафа снижен со 160 тыс. до 15 тыс. рублей.
Судебные акты в законную силу не вступили.
